按照参加该调查项目投票人年龄段进行分类统计 |
○共有8年龄段调查
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35~40岁统计数据表 |
选项 |
图示 |
百分数 |
投票数 |
·毕业学历 |
 |
2% |
17 |
·职称 |
 |
1% |
14 |
·工作年限 |
 |
1% |
13 |
·工作经验 |
 |
11% |
93 |
·工作能力 |
 |
13% |
113 |
·吃苦耐劳 |
 |
5% |
50 |
·接受新知识的能力 |
 |
14% |
121 |
·心态 |
 |
5% |
49 |
·快速解决现场问题的能力 |
 |
20% |
168 |
·相关理论知识 |
 |
8% |
75 |
·工作能力,创新能力及职业道德 |
 |
12% |
103 |
·职业道德 |
 |
2% |
19 |
共有835位35~40岁参加投票 |
|
40~45岁统计数据表 |
选项 |
图示 |
百分数 |
投票数 |
·毕业学历 |
 |
1% |
8 |
·职称 |
 |
1% |
5 |
·工作年限 |
 |
1% |
8 |
·工作经验 |
 |
11% |
53 |
·工作能力 |
 |
12% |
58 |
·吃苦耐劳 |
 |
7% |
36 |
·接受新知识的能力 |
 |
14% |
68 |
·心态 |
 |
4% |
21 |
·快速解决现场问题的能力 |
 |
19% |
92 |
·相关理论知识 |
 |
8% |
38 |
·工作能力,创新能力及职业道德 |
 |
13% |
63 |
·职业道德 |
 |
2% |
12 |
共有462位40~45岁参加投票 |
|
45~50岁统计数据表 |
选项 |
图示 |
百分数 |
投票数 |
·毕业学历 |
 |
0% |
1 |
·职称 |
 |
1% |
2 |
·工作年限 |
 |
3% |
5 |
·工作经验 |
 |
12% |
17 |
·工作能力 |
 |
10% |
15 |
·吃苦耐劳 |
 |
5% |
8 |
·接受新知识的能力 |
 |
16% |
22 |
·心态 |
 |
3% |
5 |
·快速解决现场问题的能力 |
 |
17% |
24 |
·相关理论知识 |
 |
10% |
14 |
·工作能力,创新能力及职业道德 |
 |
13% |
19 |
·职业道德 |
 |
3% |
5 |
共有137位45~50岁参加投票 |
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